【结果导向的职场人生】

看完《杜拉拉升职记》的最后一行，
我抬起头，大巴正在出高速的收费站停下。
很默契哦，书读完，正好旅程也要结束。

把干涩的眼睛瞥向窗外，南方初夏茂绿的街景，
在5点半的夕阳下，被笼罩得格外温馨。

在福州的三天半里，除去陪老人说话、散步、跟学弟逛了一天街的时间，
我几乎都是窝在床上看这本17万字的书。

杜拉拉，没有什么背景，受过较好的教育，
从一个月薪4K的销售助理干起，走正规的路子，
用巧妙的沟通方式和善于抓住机遇的洞察力，
一路飞快成长为年薪23万的行政经理兼区域HR。

单不说里面涉及到的处理上下级关系、规避职务风险等外企生存智慧，
光是详尽的外企组织架构和各岗位的工作流程就给我上了一课。

这是我看的第一本职场小说，是的，
在我放弃了进入职场的机会后来读它感觉格外地受用且略带有一丝丝后悔。
我知道自己是个典型的胆汁质性格的人，
虽然常常被惰性缠绕，但还是很乐意接受符合自我承受能力的挑战。

记得在世联培训中反复听到“结果导向”这四个字，
就是要求员工站在结果的角度去思考问题，
以快速行动达成目标为原则，并且先保60分，不求绝对完美。
其实仔细分析下自己，胆汁质性格的我可以成为这样高效的人，
只不过懒散的大学生活磨掉了我的快速执行力。
现在被这本书激发得蠢蠢欲动，虽然暂时还是职场外人，
但我忽然觉醒该怎么调整一下自己，
趁着还有一年继续读书的缓冲期，是该好好准备了。

因为，我骨子里还是想成为千万个杜拉拉之一。